得荣县人民政府办公室最新发展规划旨在提升政府服务效率和民众满意度。规划强调优化行政流程，加强内部管理，提升公务员素质，以实现更高效、透明的政府运作。重视基础设施建设，推动经济发展，致力于改善民生，增强社会公共服务能力。得荣县政府将努力构建一个更加和谐、繁荣的县域环境，促进经济社会全面发展。

本文目录导读：

1. 发展规划目标
2. 发展规划策略
3. 实施措施

随着全球经济的不断发展和变革，得荣县面临着前所未有的机遇与挑战，为了顺应时代潮流，提高政府治理效能，得荣县人民政府办公室根据县情实际，结合未来发展趋势，制定了一系列最新发展规划，本文旨在阐述得荣县人民政府办公室未来发展方向、目标、策略及具体措施。

发展规划目标

1、总体目标

得荣县人民政府办公室的发展规划总体目标是：建设服务型、法治型、创新型、效能型政府，提高政府治理体系和治理能力现代化水平，促进得荣县经济持续健康发展，提高人民群众满意度。

2、具体目标

（1）优化政府服务，提升政务效率，简化行政审批流程，推进“互联网+政务服务”，实现政务服务“一网通办”。

（2）加强法治建设，提高依法行政水平，完善法律法规体系，加强法治宣传教育，规范行政执法行为。

（3）推动创新发展，增强发展动力，优化创新环境，支持科技创新、产业创新、人才创新。

（4）加强效能建设，提高政府执行力，完善考核评价体系，激励干部担当作为，提高政府工作效能。

发展规划策略

1、优化政府服务

（1）简化行政审批流程，精简审批环节，压缩审批时间，推行容缺受理、并联审批等制度。

（2）推进“互联网+政务服务”，加强政务信息化建设，优化线上服务平台，实现政务服务线上线下融合。

（3）加强政务服务队伍建设，提高政务服务人员的业务素质和服务意识，打造高素质、专业化的政务服务团队。

2、法治建设

（1）完善法律法规体系，加强地方立法工作，制定和完善适应得荣县发展的地方性法规。

（2）加强法治宣传教育，深入开展法治宣传活动，提高全民法治意识，营造良好的法治氛围。

（3）规范行政执法行为，加强对行政执法行为的监督和管理，严格依法行政，防止权力滥用。

3、创新发展

（1）优化创新环境，加大对科技创新的投入，建设创新平台，推动产学研一体化发展。

（2）支持各领域创新，鼓励企业在技术创新、产品创新、管理创新等方面取得突破。

（3) 重视人才培养引进，加大人才引进力度，优化人才结构，为创新发展提供强有力的人才支撑。

4、效能建设

（1）完善考核评价体系，建立科学合理的考核评价体系，客观公正地评价政府部门和干部的工作实绩。

（2）激励干部担当作为，加大对优秀干部的表彰和奖励力度，激发干部的工作热情和创造力。

（3）提高政府工作效能，加强政府内部管理，优化工作流程，提高政府工作效能和执行力。

实施措施

1、加强组织领导，成立专项工作领导小组，明确责任分工，确保发展规划的顺利实施。

2、强化监督检查，建立发展规划实施情况的监督检查机制，确保各项措施落到实处。

3、加强宣传引导，加大对发展规划的宣传力度，提高人民群众的认知度和支持度。

4、加强评估调整，定期对发展规划进行评估和调整，以适应得荣县发展的实际需要。

得荣县人民政府办公室最新发展规划是指导未来发展的重要文件，全体政府工作人员要紧密团结，齐心协力，为实现发展规划目标而努力奋斗，需要广大人民群众的积极参与和支持，共同推动得荣县经济社会的持续健康发展，我们相信，在全体人民的共同努力下，得荣县的明天将更加美好。